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La principale productrice exécutive d'Hollywood partage comment Covid-19 a façonné le divertissement et son leadership

Fait partie de la série «Femmes, leadership et vision» de Kathy Caprino

Comme nous l’avons vu ces derniers mois, la pandémie de Covid-19 a eu un impact dramatique sur tant d’industries, dont certaines pourraient potentiellement se rétablir, tandis que d’autres pourraient poursuivre la lutte ou être radicalement transformées. Selon des données récentes, les industries les plus touchées ont été les compagnies aériennes, les casinos et les installations de jeux et de loisirs, les pièces et équipements automobiles et le forage pétrolier et gazier. Beaucoup disent aussi que le monde du divertissement a été changé à jamais.

Pour en savoir plus sur la façon dont l'industrie du divertissement évolue pour relever les défis actuels, j'étais ravie de rattraper cette semaine la productrice exécutive de Den of Thieves, Barb Bialkowski, l'un des principaux showrunners de divertissement responsables des MTV Video Music Awards, E! Les People's Choice Awards et les spéciaux du tapis rouge d'E!, Pour n'en nommer que quelques-uns. Ensuite, elle produira les MTV Video Music Awards 2020.

En tant que productrice très réussie dans un secteur dominé par les hommes, Bialkowski défie toute attente et aide Den of Thieves à voir des augmentations constantes d'année en année des notes et de l'engagement social dans les télédiffusions, ce qui est un véritable accomplissement compte tenu du climat actuel de l'audience. Cette augmentation continue est la raison pour laquelle les plus grands événements de divertissement et les talents les plus notables de l'industrie lui font confiance à plusieurs reprises pour que leur contenu se démarque à une époque où il y a tellement de bruit à percer.

Voici quelques réalisations récentes de Den of Thieves:

  • E! En direct du tapis rouge: les Golden Globe Awards 2020 96 millions d'engagements au total ont été générés sur des plateformes linéaires, numériques et sociales; en hausse de 79% par rapport à l’année dernière. Cela inclut les pages vues linéaires, numériques, les vues de vidéos et les interactions sociales
  • Le 2019 MTV VMAA vu une augmentation de 129% de l'engagement social par rapport à 2018.
  • Vues sur les réseaux sociaux / vidéos pour le 2019 MTV VMA »s étaient en hausse de 85% à 269 millions cette année.
  • Le 2019 Prix ​​du public a attiré en moyenne 1,8 million de téléspectateurs sur E !, NBCUniversal, Bravo, SyFy et USA Network, en hausse de 9% par rapport aux débuts de l'année dernière sur E !.
  • E! En direct du tapis rouge: le E! Prix ​​du public a attiré 620 000 téléspectateurs au total, en hausse de 8% par rapport à l'année dernière.
  • Le 2019 Prix ​​du public tendance dans le monde entier, classée n ° 1 des émissions les plus sociales de la nuit sur l'ensemble de la télévision avec 5,9 millions d'interactions sociales sur Facebook, Twitter et Instagram. Sur Twitter, l'exclusif «E! Stream »a livré près de 5 millions de flux en direct dans le monde, ce qui en fait la plus grande audience de vidéo numérique en direct jamais créée pour le réseau.
  • E! En direct du tapis rouge: les Emmy Awards 2019 audience était en hausse de 14% par rapport à il y a un an chez les adultes de 18 à 49 ans et de 27% parmi les téléspectateurs totaux.

Dans notre interview, Bialkowski partage comment elle construit le succès et gère et aborde en collaboration ses projets dans l'industrie du divertissement centrée sur les hommes, offre une perspective candide sur le futur et le paysage en constante évolution de la télévision, et met en évidence comment le récit sur les femmes dans le L'industrie du divertissement a changé au cours de la dernière décennie, mais doit continuer d'évoluer.

Voici ce qu'elle partage:

Kathy Caprino: En tant que femme dans une industrie dominée par les hommes, comment pensez-vous que le récit des femmes dans l'industrie du divertissement a changé au cours de la dernière décennie?

Barb Bialkowski: Pas assez. Nous nous battons toujours pour des sièges à la table et nous sommes souvent largement dépassés en nombre aux postes de direction. Il y a une boîte très étroite dans laquelle les femmes doivent s'intégrer, et cette coupe n'est pas confortable. Nous l'avons dépassé il y a longtemps, ou en fait, nous ne l'avons jamais intégré. Nous faisons face à tant de messages contradictoires. On nous dit d’être sympathique, mais décisif. Fort, mais pas trop agressif. Ce récit est si fatigué.

Lorsque les femmes travaillent ensemble, elles font des choses incroyables. J'ai été dans les tranchées de production suffisamment de fois et je me suis assis suffisamment de fois sur la sellette pour savoir que les femmes ont le pouvoir le plus unique de communiquer, d'élaborer des stratégies, de résoudre, d'élever et de surmonter.

J'ai fait un effort très conscient pour intégrer des femmes dans mes équipes de production et ça se voit. Qu'il s'agisse de producteurs établis ou de jeunes professionnels débutant dans l'industrie, ils sont l'épine dorsale de nos productions. Je m'efforce de créer un environnement où ces femmes se sentent vues, entendues et surtout appréciées. Il y a tellement de candidates fantastiques là-bas. Il vous suffit de les embaucher!

Caprino: En tant que productrice exécutive de développement établie, quels conseils donneriez-vous aux autres femmes de l'industrie du divertissement qui poursuivent leurs objectifs?

Bialkowski: Faites confiance à votre instinct en tant que leader et en tant que créateur. Les femmes prennent souvent une banquette arrière et laissent les autres être plus forts et plus grands. Nous supposons que les idées de quelqu'un d'autre sont meilleures. Faites confiance à vous et à votre vision et partagez-la. Faites-vous voir et entendu dans une pièce. Votre expérience, vos idées et votre perspective sont nécessaires.

Je crois fermement au travail acharné. Ce n’est pas un terrain de jeu égal et vous devrez travailler plus dur que quiconque autour de vous. Payez vos cotisations et apprenez autant que vous le pouvez. Soyez trop préparé et sachez de quoi vous parlez. Les gens remarqueront. Je suis honnête avec moi-même à propos de mes objectifs, de ce que j'apporte et de ce que je veux vraiment d'un projet. Il est souvent facile de perdre de vue ou de se distraire.

Caprino: Covid-19 a vraiment fait des ravages dans l'industrie du divertissement. Quel impact cela a-t-il eu sur votre travail quotidien?

Bialkowski: Mon travail quotidien consiste parfois simplement à garder la tête hors de l'eau. Il s'inquiète pour vos proches, il essaie de rester sain d'esprit, il essaie de rester créatif et productif pendant une période d'incertitude. Ce n'est pas facile et ne pas aller bien, c'est bien.

Nous travaillons tous depuis les limites de notre propre maison, et la conférence Zoom toute la journée est la nouvelle norme. L'industrie du divertissement était déjà assez décontractée en termes de code vestimentaire, et maintenant vous voyez des cadres en sweat-shirts dans leurs cuisines, ce que je suis très favorable au fait. Gardons les choses réelles.

Je pense qu’une couche de formalité est supprimée et que nous avons des conversations simples alors que nous essayons de manœuvrer ensemble. Tout le monde est dans le même bateau et il y a une vulnérabilité présente. Nous sommes tous confrontés à l'inconnu et effrayés pour nos familles et nos amis. Dans ce climat, vous avez tendance à aller droit au but rapidement.

Caprino: Comment voyez-vous la pandémie changer le visage du divertissement?

Bialkowski: Cela a certainement paralysé l'espace événementiel. Les productions ne peuvent pas démarrer, les tournées et les festivals sont annulés et nous avons vu de grands événements se déplacer dans les salons et les arrière-cours.

Au début de la mise en quarantaine, nous avons produit l'événement de danse mondial #MoveWithMe de YouTube, et un mois plus tard, nous avons proposé une expérience de bal interactif en direct aux lycéens de tout le pays avec MTV's Promathon.

Nous avons dû trouver rapidement comment produire du contenu en direct depuis les limites de nos propres maisons. Toute notre équipe de producteurs, réalisateurs et équipe technique était tous connectés via des salles de contrôle virtuelles et communiquaient via des applications iPhone. Si je suis honnête, cela peut certainement être parfois frustrant et nous a obligés à être encore plus flexibles et patients.

Maintenant, nous sommes à genoux dans le MTV Prix ​​de la musique vidéo que nous produisons depuis plus d’une décennie. C’est un spectacle emblématique qui a toujours inspiré les artistes à présenter leurs performances les plus ambitieuses. Il en est venu à définir cette énergie passionnante «on ne sait jamais ce qui va se passer». Ce spectacle est toujours une bête à produire, et la pandémie a ajouté une couche très délicate.

Chaque jour révèle de nouvelles statistiques et propose un nouveau défi. Nous essayons de comprendre comment répondre aux attentes créatives que nous avons tous à propos des VMA, mais d'une manière sûre avec un million de limitations.

Caprino: Comment les événements actuels ont-ils influé sur votre vision du type d'histoires et de projets que Den of Thieves accordera la priorité à l'avenir?

Bialkowski: Travaillant dans l'espace événementiel musical depuis 15 ans, la diversité est depuis longtemps au cœur des histoires que nous racontons. Nous avons créé des moments emblématiques aux côtés d'artistes qui représentent tant de points de vue, d'arrière-plans et de voix différents. Ils disent leur vérité lorsqu'ils montent sur scène et c'est notre travail de veiller à ce que leur vision artistique se réalise.

Mais cette année, j’ai été profondément secoué. J'écoute et j'apprends, et je suis extrêmement conscient du travail continu qui doit se produire. Nous avons une plate-forme pour laquelle nous avons travaillé dur pour créer, et nous continuerons à faire la lumière sur les individus qui disent courageusement la vérité au pouvoir et les histoires qu'il nous faut tous entendre. Je travaillerai dur pour nous tenir responsables de cela.

Caprino: Les artistes et les comédiens ont tendance à venir avec une vision ou un agenda social. En tant que producteur, comment soutenez-vous cette vision créative et les aidez-vous à l'exécuter correctement?

Bialkowski: Je suis constamment inspiré par des artistes au franc-parler. Ceux qui sont prêts à utiliser leur voix pour dire la gentillesse, la vérité et la justice, même lorsque cela est inconfortable pour tout le monde. Ce sont les pionniers, les rock stars, les révolutionnaires.

L'une des plus grandes récompenses pour nous est que le talent souhaite utiliser les plates-formes que nous avons créées sur nos émissions pour s'exprimer, se connecter et inspirer le changement.

Pour la plupart, je reste en dehors de leur chemin. J'essaie de créer une relation honnête et de confiance avec nos talents, en m'assurant qu'ils se sentent soutenus et protégés. Nous sommes partenaires. De toute évidence, en tant que producteur, vous devez penser à votre public et au ton de la série que vous essayez de créer. J'ai trouvé que l'honnêteté est la meilleure politique ici. Si vous êtes franc avec vos objectifs ou vos préoccupations, c'est un bon endroit pour entamer la conversation.

Caprino: Pendant cette période de quarantaine, comment avez-vous ajusté votre quotidien pour aider à diriger les autres producteurs de votre équipe et assurer la productivité à tous les niveaux?

Bialkowski: Je ne mentirai pas, cela peut être très difficile. J'aurais aimé être meilleur dans ce domaine. Lorsque vous n'êtes pas ensemble dans un espace partagé, vous ne pouvez pas vous enregistrer physiquement, passer pour discuter d'un plan ou d'un problème, ou simplement avoir une simple conversation. Il est vraiment difficile de créer cet élan.

Nous vivons dans un monde de Zoom, e-mail, Slack, texte. C'est épuisant. Il y a tellement de plates-formes à atteindre, mais je ne me suis jamais senti plus déconnecté. Je continue de résister à l'idée de m'y habituer.

Je dois crier nos incroyables producteurs et membres de l'équipe qui éclairent nos interminables appels Zoom avec enthousiasme et passion. Certains jours, vous êtes la pom-pom girl, et d'autres jours, vous avez besoin de quelqu'un d'autre. Nous continuons à apprendre et à nous adapter à cette nouvelle norme et à prendre les mesures appropriées pour assurer le succès malgré les limites.

Pour plus d'informations, visitez Den of Thieves.

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